在世界步入21世纪之时，一个比2001年美国9.11事件影响更为严重而直接的问题不容回避地摆在中外会计审计职业界面前：为什么安然、世通、施乐连爆财务丑闻？为什么在中国以银广夏为代表的财务造假案发生后，曾被中国业界奉若经典的美国“五大”会计师事务所竟然有三家卷入安然、世通和施乐公司的财务造假案？历史又在重复这样一条发展规律：“天下未乱计先乱，天下欲治计乃治。”显然，进入对世纪以来，以知识经济为代表的世界经济新格局需要会计业界有一套新规则。在许多传统规则难以解决新问题的情况下，急需业界同仁全方位、多层次的研究，为建立一套维护经济新秩序的会计规则而尽由乱到治之责。在解读业界同仁研究成果之余，笔者形成了“开展企业核心竞争力审计”的设想，阐述如下。 一、重大案例引发的联想。
银广夏公司自1999年以来一直是中国企业的骄傲，但就在2001年众多权威机构将其列为最优秀的上市公司之时，《财经》刊发的“银广夏陷阱”一文撩开了其神秘的面纱。
银广夏公司神话与传统的以“会计利润”为核心指标的财务评价、业绩评价体系有密切关系。正是会计造假者利用人们所熟悉的上市公司财务指标，以杜邦分析体系为参照设计的财务指标体系虚构出该公司2000年每股利润0.827元，净资产收益率34.56％，主营业务收入增长率72.8％等绩优股的形象。而国内著名的中天勤会计师事务所也在自身利益驱动下为其出具了“肯定意见”的审计报告。
大洋彼岸，美国安然公司申请破产保护之后的第三天，负责为其审计的安达信国际会计公司的管理合伙人兼首席执行官在2001年12月4日撰文指出：“如果要从安然公司身上吸取教训，就需要审议一系列更为广泛的问题。例如，反思我们的某些会计准则。我们的会计规则和文献像税法一样，条文复杂、与日俱增，意图把一门艺术变成科学。在这个进程中，我们倡导了一种技术型、墨守成规的心理定势，使得我们有时更为关注所报告事项的形式而不是其实质。安然公司给出了一个很好的案例，即如此地道的准则竟然使投资者更加难于理解企业的内情。”
2002年6月25日，美国第二大长途电话公司世界通信公司宣布：通过内部审查，发现过去5个季度公司的经营收入被夸大，数额超过38亿美元。仅过三天，《华尔街日报》披露，世界知名的办公和印刷设备制造商施乐公司在1997年至2001年间虚报的营业收入金额高达60亿美元。